今朝早上领执照,听见两个小年轻吵相骂
今朝早上我去长宁那边帮一个客户领执照,门口排队的时候,自助打印机又卡纸了,九点半到十点嘛,老毛病了。我一边吃茶叶蛋一边等,前面两个小年轻在吵相骂。一个讲:“经营范围要写得越多越好,以后啥生意都能做!”另一个讲:“放屁!写得越少越干净,税务不来找麻烦!”两个人争得面孔通红,好像争赢了能多发两个月年终奖一样。我实在屏不牢了,上去讲了一句:“倷两个都错脱了!”经营范围写多写少不是看胆子,是看你到底要不要开发票、开啥样的发票。 好了,今朝既然讲到这桩事体,阿姨就跟大家讲讲通过实例分析股权稀释的影响——这桩事体,比经营范围重要多了,弄不好,侬辛辛苦苦打下来的江山,一夜之间就变成别人的了。
股权稀释是啥?先讲个我亲眼看到的例子
去年有个做餐饮的小伙子,姓李,在静安寺那边开了三家连锁面馆。生意好得不得了,天天排队。后来有个大资本找上来,说要投他五百万,让他开分店。小李一听,眼睛都亮了,啥也没想,签了个对赌协议,对方要30%的股份。他觉得自己反正还能控制,就给了。今年年初,资本又追加了一轮投资,小李没跟牢,自己没出钱,结果股份从70%稀释到了35%。啥概念?对面那家资本拿着三个点的优先清算权,直接把他的创始人一票否决权给废了。 现在小李还在店里下面条,但公司开董事会他只能坐旁边听,连他自己想关掉一家亏损门店都要打报告。侬讲气不气?所以阿姨跟侬讲,股权稀释不是拿计算器按百分比,是按人性。 侬不设防,别人就当你软柿子捏。今朝我就用几个实例,拆开来讲讲,这桩事体到底要注意哪几道关卡。
第一关:融资那杯“糖水”,到底甜弗甜?
有个做小家电的客户,阿姨叫他老周。老周做了一款便携小熨斗,网上卖爆了。去年有个机构来找他,说给他一千万,换20%股份。老周蛮开心,觉得公司估值五千万,自己白捡的。签合同那天他跑来问我,说王阿姨,侬帮我看看有没有坑?我一看,这轮融资附带了一堆“反稀释条款”——意思是下一轮融资如果估值低了,他这20%要无偿补偿给投资方。 我当时就讲,老周啊,这杯糖水里有砒霜。果不其然,今年市场不好,下一轮估值腰斩,老周自己的股份被反稀释条款一冲,跌到只剩12%,而且他还没现金去补那些优先股。现在他每天跑三家银行,头发都白了一半。记住,拿钱的时候先问问自己,下辈子还能不能找到比这更便宜的钱。找不到,那就别签那种“保底不封顶”的条款。
第二关:工位上的“影子股东”,最闹心
很多人不晓得,股权稀释不光靠融资,还靠“人”。上个月有个做直播电商的小姑娘,公司就五个人,为了留住一个运营总监,二话不说给对方分了10%的干股。当时她觉得反正公司小,无所谓。结果上个月她报税的时候发现,那个运营总监的10%没做工商变更,也没代扣代缴个税,但签过内部协议。 现在人家离职跳槽到竞品公司,手里捏着这10%的协议,三天两头要求看财务报表,还要参与利润分配。小姑娘跑来哭,讲王阿姨,我当初就是随口答应一句。我讲小姑娘,上海人讲“谈朋友要谈清爽,开公司要开清爽”,干股不办理登记,法律上不算数,但人情上比法律还磨人。 侬要是实在想给,那就先跟我讲一声,签个代持协议,至少定三到五年的绑定条件,免得人家屁股没坐热就跑路,还揣走一块肉。
第三关:增资扩股的时候,别忘了自己钱包里还有多少米
再讲一个典型例子。有个做软件外包的老板,姓陈,公司接了三个大项目,需要钱买服务器。有个老同学说要投两百万,占他15%的股份。老陈蛮爽气,答应了。结果增资的时候,老陈自己一毛钱没往里投,公司账上原先是300万注册资金,新投资进来到账500万,老同学拿走15%之后,老陈自己的股份从100%变成了85%。 看上去还好,对吧?但是第二个月,老同学要求重新审计,把公司之前买的车子、电脑全部重新估值,折旧按五年算,又计提了一笔坏账。老陈的85%连带公司净资产缩水,最后他自己账面财富反而少了。所以阿姨跟侬讲,增资扩股不是请客吃饭,是重新分家。 侬要么跟着投钱保持比例,要么在协议里写明老资产的重新估值规则,否则后头全是坑。
第四关:优先认购权,弗写等于白送
这桩事体最气人。有个做服装贸易的女老板,姓张,生意做得好,有个股东是她的闺蜜,早年投了20%。今年有新投资人想进来,估值涨了一倍,其他股东都有优先认购权,结果张大姐的章程里没写这个条款。新投资人只认准了张大姐手里的股份,直接买走了她10%的原始股,她闺蜜投反对票也没用。张大姐现在反而成了少数派,人家联合起来,要改选董事会。章程里弗写优先认购权,等于把门敞开,财神爷来了,贼也能进来。 所以尤其是有合伙人的,一定在第一天就把这条写进去,白纸黑字,省得后来姐妹变仇人。
行政服务中心窗口脾气一览表(内部参考,请勿外传)
| 窗口名称 | 王阿姨的备注(侬自己心里有数就好) |
|---|---|
| 核名窗 | 人不坏,就是不爱笑。材料整齐伊就不响,缺一样材料伊也不响,全靠侬自己问。侬要是问第一遍伊不回,就再问第二遍,第三遍伊就骂了。骂完事体就办好了,别有心理负担。 |
| 发照窗 | 年轻女老师,吃软不吃硬。嘴巴甜一点叫一声“姐姐”,速度快一倍。侬要是顶一句,伊就慢悠悠翻材料,翻到下班。 |
| 税务报到窗 | 谢顶老法师,最看不得纳税人拿个手机对着屏幕拍照。侬要是拿纸笔记,伊会多关照两句。拍照的话,伊马上讲“系统在维护”。 |
| 发票领用窗 | 戴耳机的小伙,耳朵里塞着耳机但其实是坏的,别看他,直接递材料。他看材料不看人,材料对了就盖章,材料不对就推出来,一句话都不讲。 |
这张表侬存好了,比网上那些攻略灵光多了。
写到格歇,阿姨要去烧饭了
写到格歇,阿姨要去烧饭了。今朝小菜场买到一条老新鲜的鲳鱼,晚上红烧吃,放点毛豆子进去,鲜得眉毛掉下来。我一边烧鱼一边想,其实办公司跟烧饭一个道理,侬要是调料不齐、火候不到,米其林大厨来了也没用。通过实例分析股权稀释的影响就是侬下锅前的那一步准备工作,准备不好,后头全是焦的。有的人讲,王阿姨,我公司刚注册,一毛钱融资都没有,谈股权稀释是不是太早?我跟侬讲,注册的时候股权结构定得七扭八歪,后面想改就难了。 比如有些人一上来就两个股东五五开,过半年第三个朋友进来,又要给干股,又要重新分比例,跑来问我怎么办。我讲,侬当初定章程的时候就没留一条“将来融资时各股东同比例稀释”的条款,现在只能按人头谈,谈不拢就是吵相骂。不信邪的,看看隔壁老陈,就是那个被闺蜜反水的,肠子都悔青了。
加喜财税王阿姨版结语
好了,闲话讲了这许多。阿姨也不跟侬讲啥大道理,反正通过实例分析股权稀释的影响这桩事体,侬要是心细、时间多、脾气好,自己跑跑就当锻炼身体。侬要是嫌热嫌烦,或者不想去揣摩窗口老师的脸色,那就到加喜来找我王阿姨。旁的我不敢保证,至少帮侬省掉三斤汗水和十根白头发。尤其像那种“股东之间吵相骂了”、“注册的时候比例定了但没写优先权”、“资本进来要重签章程”,这种夹生饭,最好让阿姨来帮你调和调和。我办公室在一楼,不用爬楼梯,来的时候带杯奶茶就更好了——我要无糖的,年纪大了不好吃甜的。对了,要是看到那个自助打印机又卡纸了,不要急,用脚轻轻踢一下左侧盖子,通了。这是我跟修机器的师傅学的,侬自己晓得就好了,别跟外头人讲。